Test de Personalidad/Inteligencia emocional y habilidades personales


Test de Personalidad/Inteligencia emocional y habilidades personales/


Glosario de enlaces:
  • Inteligencia emocional y habilidades personales
  • La Asertividad
  • Test de Asertividad de Rathus. ¿Cuán asertivo soy?
  • Técnicas de Persuasión
  • Ejercicios prácticos de asertividad en una entrevista laboral.

    Inteligencia emocional y habilidades personales

    En la actualidad, uno de los conceptos claves en las políticas de selección de personal es la inteligencia emocional. La empatía y el buen manejo de los sentimientos son factores clave para el trabajo en equipo, y por tanto, en los últimos años se han convertido en habilidades necesarias para trabajar dentro de una empresa, cobrando una gran importancia el coaching empresarial. Entrenar la asertividad es un punto importante para conseguir alcanzar el éxito profesional y salir victorioso de una entrevista laboral.

    La Asertividad

    Asertividad significa afirmar con certeza. Este concepto traducido al estilo de comunicación sitúa a la persona asertiva en un punto intermedio entre la agresividad y la pasividad. Es una forma de expresión consciente, clara, congruente y equilibrada. Ser asertivo es tener la capacidad para expresar lo que se quiere, lo que se siente o lo que se piensa sin incomodar al otro. Para ser asertivos debemos pensar que todas las personas tienen una serie de derechos como son:

    1. Expresar sus pensamientos
    2. Decir NO
    3. Tener opciones distintas
    4. Tener sentimientos.
    5.  

    ---

    Test de Asertividad de Rathus. ¿Cuán asertivo soy?

    Para comenzar a practicar la asertividad, es importante partir de un autoanálisis. El test de Rathus es una herramienta eficaz para valorar hacia donde tiende en términos generales nuestro comportamiento. Esta es una variante del test original que facilita su realización e interpretación.  Para  contestar a los enunciados que se proponen has de tener en cuenta cómo se distribuye la puntuación:

    Variante abreviada del Test Rathus

    1. Siempre
    2. Muchas veces
    3. A veces
    4. Muy pocas veces
    5. Nunca

    Enunciados

    Puntuación

    Les pido a los demás que hagan cosas sin sentir culpa o ansiedad

     

    Cuando alguien me pide que haga algo que no quiero, digo no sin sentirme culpable

     

    Me siento a gusto hablando ante grupos grandes de personas

     

    Expreso a mis jefes con confianza mis opiniones

     

    Cuando experimento fuertes sentimientos (ira, cólera,..) soy capaz de expresarlos fácilmente con palabras.

     

    Cuando expreso mi ira, lo hago sin culpar a los demás

     

    Me siento a gusto expresando mi punto de vista frente a grupos de gente

     

    Si no estoy de acuerdo con la opinión de la mayoría puedo mantener mi postura sin ser áspero

     

    Cuando cometo un error lo reconozco

     

    Cuando la conducta de los demás me crea problemas, se lo hago saber

     

    Fácil y cómodamente me mezclo con nuevas personas en situaciones sociales

     

    Cuando hablo sobre mis creencias lo hago sin etiquetar las opiniones de los demás como “locura, barbaridad,..”

     

    Supongo que la mayoría de la gente es competente y puedo delegar con facilidad

     

    Cuando pienso en hacer algo que jamás he intentado, confío en que puedo aprender a hacerlo

     

    Creo que mis necesidades son tan importantes como las ajenas y tengo derecho a que se satisfagan las mías.

     

    Total

     

    Interpretación de resultados

    -Si el total de tu puntuación es de 60 o más, demuestras un gran dominio en el manejo de las situaciones difíciles, con una gran asertividad.
    -Si tu puntuación está entre 45 y 60, tienes una perspectiva razonablemente asertiva, lo que indica que tu naturaleza tiende a la asertividad.
    -Si tu puntuación es de 35-45, en algunas ocasiones puedes ser asertivo, aunque tu naturaleza se acerca más a los patrones agresivos o no asertivos.
    -Si tu puntuación total es menor de 35, tienes muchos problemas para ser asertivo.

    La asertividad se manifiesta mediante una conducta empática. Esto significa que somos capaces de ponernos en el lugar del otro, significa comprensión. La ventaja de ser asertivo es que se consigue lo que uno quiere, sin ocasionar trastornos a los demás. Algunas técnicas empleadas por la persona asertiva frente a la manipulación, son las siguientes:

    Técnicas de Persuasión

    Disco Rayado: Consiste en repetir una y otra vez su punto de vista, ante la negativa del otro, mostrando su acuerdo con él, pero insistiendo en la opción que se defiende. Ejemplo: Estoy de acuerdo, pero… Sí, lo sé, pero,…

    Acuerdo Asertivo: Responda a la crítica admitiendo su error, pero separándolo de los juicios sobre su persona. Ejemplo: Sé que no he hecho bien este informe, pero por lo general suelo ser cuidadoso con mi trabajo.

    Pregunta Asertiva: Consiste en preguntar a nuestro adversario, para obtener información con la que podamos defendernos. Ejemplo: ¿por qué muestras una actitud tan opuesta a lo que planteo?

    Evitar Rodeos: Consiste en dirigir la discusión al plano actual, dejando de lado cuestiones pasadas o temas que no se refieren a lo tratado en este momento. Ejemplo: Centrándonos en el asunto que hoy nos ocupa, ….Vamos a dejar aparte ese tema y retomemos la discusión sobre el problema que nos preocupa actualmente,…

    Claudicación Simulada: Aparente ceder terreno, sin cederlo realmente. Ejemplo: Acepto tu crítica, pero mi opinión es,….

    Ignorar: Si se advierte que el otro está muy enfadado, es mejor aplazar la discusión para otro momento, ignorando las razones o las causas que han motivado ese enfrentamiento. Ejemplo: Veo que estás muy encendido, así que discutiremos esto en otro momento.

    Quebrantamiento del proceso: Responda a la provocación con monosílabos y palabras escuetas. Ejemplo. Sí, no,..

    Ironía Asertiva: Ante una crítica o insulto, responda con una actitud exageradamente positiva. Ejemplo: Ante un insulto responda Gracias.

    Aplazamiento Asertivo: No responda inmediatamente a una cuestión si no se siente preparado. Ejemplo: Ahora no puede darte contestación, pero luego hablamos.




    ---

    Ejercicios prácticos de asertividad en una entrevista laboral.

    Ejercicio nº 1.
    ¿Cual sería tu comportamiento si en un restaurante pides un plato de carne de cabrito y te traen cordero?
     

    1. Me como la carne de cordero y no digo nada al camarero. Cuando me pregunta si estaba a mi gusto, le digo que sí.
    2. Me como la carne de cordero y cuando me pregunta si estaba a mi gusto le digo que en realidad yo había pedido cabrito.
    3. Cuando traen la carne y veo que no es cabrito, comunico al camarero que lo que he pedido es carne de cabrito, y no carne de cordero. Si el camarero afirma que he pedido cordero, vuelvo a insistir en que mi petición fue cabrito, aunque comprendo que hayan podido equivocarse.
    4. Le dejo bien claro desde el principio al camarero que ha cometido un error, y si no me hace caso a la primera, pido la carta de reclamaciones.

    La opción más adecuada es la C.

    Ejercicio nº 2.
    ¿Cual sería tu comportamiento si tras adquirir un producto muy caro, lo pruebas y quedas profundamente decepcionado?

    1. Vuelvo a la tienda con la intención de devolverlo, pero como no me hacen caso, termino cansado de discutir con el dependiente y me voy a casa con el producto
    2. Voy a la tienda con la intención de devolverlo y como el dependiente no me hace caso, pregunto directamente por el jefe de la sección.
    3. Voy a la tienda y explico que el producto no cumple las expectativas que tenía sobre él, exijo la devolución y les informo de mi malestar por el fraude.
    4. Explico amablemente que el producto no me satisface, a pesar de que pueda ser un buen producto y agradezco la atención con la que me han atendido, pero solicito la devolución de mi dinero.

    La opción más adecuada es la D.




    ---

    Ejercicio nº 3.

    ¿Cuál sería tu comportamiento si un amigo llega a cenar a tu casa una hora más tarde de lo previsto, y no ha llamado para comunicar su retraso?

    1. Cuando llega le saludo y no digo nada del retraso
    2. Cuando llega le saludo, pero le hago saber que debería haber comunicado su retraso, porque estaba preocupado por él.
    3. Cuando llega le digo que se ha pasado la hora de la cena, y que la próxima vez sea más puntual
    4. Cuando llega no le digo nada, pero le sirvo la cena de mala gana.

    La opción correcta es la B.

    Ejercicio nº 4.

    ¿Cual sería tu comportamiento si un compañero de trabajo te da constantemente su trabajo para que lo hagas?

    1. Le digo rotundamente que no.
    2. Le digo que no se preocupe, pero luego no lo hago.
    3. Le manifiesto mi malestar por tener que hacer un trabajo que no me corresponde, pero termino haciéndolo.
    4. Le explico que no lo voy a hacer porque no es mi trabajo, y porque considero que es mejor que el aprenda a hacerlo por su propio bien, aunque me ofrezco para resolver sus dudas.

    La opción correcta es la D.


    Seguir leyendo >>



    Algunos enlaces relacionados:

    Test de orientación vocacional : Test de orientación profesional, para analizar el perfil profesional y test voca...
    Test de la fiesta online : Test de la fiesta gratis y online mide en los procesos selectivos el equilibrio...
    Test de resolución de conflictos : Test de resolución de conflictos y mediación online y gratuito, test de intelige...
    Cuestionario sobre habitos de estudio : Cuestionario sobre Hábitos de Estudio y Motivación para el aprendizaje para dete...
    Test hombre bajo la lluvia, Arbol, Rorschach : Test de psicología-personalidad, rorschach, hombre bajo la lluvia, test del arbo...
    Personalidad tipo A - B : Test de autoconocimiento de la personalidad Tipo A y B para conocer sus aptitude...
    Test de Allport, prueba psicométrica de valores : Test de Allport, prueba psicométrica de valores, conocimientos, aptitudes, las m...
    Test de Wartegg, como responder : Test de wartegg, como responder e interpretación de los dibujos de los test proy...
    Test de orientación de inteligencia para niños : Test de aptitudes para niños y adolescentes para medir la inteligencia lingüísti...
    Test de apercepción temática o interpretación : El test de apercepción temática, T.A.T., prueba proyectiva sobre aspectos de la ...


  • <---- ---->

    <---- ---->
      -  Lista de comentarios: Inteligencia emocional y habilidades personales
    curioso 14/02/2014
    Los test están bastante buenos, pero están reprobados los amigos que programaron el cálculo de las respuestas o redactaron la interpretación de los puntajes, como en este caso que está totalmente invertido. ¿Cómo es posible que un psicópata que responda todo con un "Nunca" sea alguien empático????.
    mila 17/01/2014
    Me sorprendió mucho el resultado, ya que yo creí que era mas asertiva, puede ser que las respuestas estén al revés...
    MARIANELA GODOY 04/12/2013
    Respuestas estan al reves, debiera ser a mas puntaje menos empatico y menos habilidades personales.
    lucrecia (lucrerojaspaz@yahoo.com.ar) 01/12/2013
    no sé a que se refieren en los comentarios de que están al revés.Miren, soy psicoanalista pero me parecen muy buenas las pruebas.Gracias me van a ayudar.
    ANDREY 22/11/2013
    estan al reves las opciones, totalmente..
    Eduardo Torres 04/10/2013
    como puedo adquirir en mi pais estos test.
    Arlette (arlettem@hotmail.com) 22/03/2013
    Hola, favor enviarme a mi correo.
    neithder 15/01/2013
    también me parece que las opciones del test están al revés
    ej 08/10/2012
    Las respuestas alternativas del test, pareciera que estan al revés.


    Páginas: 1
    Página 1 de 1   Total comentarios: 9

    <------------ Comentar este artículo ------------>




    Mapa de Enlaces de psicotecnicostest.com:


    Tests psicotécnicos OnLine gratis
    Exámenes psicotécnicos : Exámenes psicotécnicos para oposiciones mezclados con simulacros de examen para resolver y ejercicios similares a los de oposiciones o contratación en empresas.
    1 - 2 - 3 - 4 -
    Razonamiento verbal : Ejercicios de razonamiento verbal donde poner en práctica sus habilidades y conocimiento aplicando la lógica.
    1 - 2 - 3 -
    Aptitudes Verbales : Aptitudes verbales con ejercicios de ortografía, sinónimos, antónimos, analogías verbales, vocabulario…
    1 - 2 - 3 -
    Numéricos o Matemáticos : Ejercicios matemáticos con problemas y operaciones elementales y de razonamiento numérico.
    1 - 2 -
    Retención o Fatiga visual : Ejercicios de retención o fatiga visual que consisten en memorizar números, letras, objetos o figuras y luego reproducirlas. "Memoria lectora"
    1 - 2 - 3 -
    Figuras : Series de figuras o razonamiento abstracto son similares a las series de numeros o letras pero con objetos utilizando el análisis y la síntesis, la imaginación espacial, el reconocimiento de patrones ejercitando la inteligenica espacial.
    1 - 2 -
    Memoria Fotográfica : Ejercicios de Memoria fotográfica, este test consiste en memorizar una imágen y luego intentar responder correctamente a las preguntas planteadas.
    1 - 2 - 3 -
    Test de Ingenio : Test de ingenio divertidos y muy utiles para entrenar su memoria y agilizar su mente con estas divertidas pruebas psicotecnicas.
    1 -
    Test de Dominó : Test de dominó resueltos, que son series númericas de expresadas de manera gráfica mediante fichas de dominó ordenadas con lógica.
    1 -
    Ejercicios de ortografía : Ejercicios psicotécnicos de ortografía, con palabras homófonas para pruebas de la guardia civil, ejercito, policía y ordenanzas donde practicar el uso correcto de la b y la v, de los acentos, signos de puntuación, etc.
    1 - 2 - 3 - 4 - 5 - 6 - 7 - 8 - 9 -
    Sinónimos y Antónimos : Test de sinónimos y antónimos resueltos, hay que dominar el significado de las palabras para saber sin son sinónimos o antónimos, por lo que se recomienda estudiar y mirar en el diccionario para tener un vocabulario más amplio.
    1 - 2 - 3 - 4 - 5 - 6 - 7 - 8 - 9 - 10 - 11 - 12 - 13 - 14 - 15 - 16 - 17 -
    Series numéricas - Series de letras : Psicotécnicos de razonamiento abstracto con series de números y de letras organizadas según un orden lógico dónde hay que encontrar dicho orden para hallar la respuesta correcta.
    1 - 2 - 3 -
    Problemas matemáticos : Ejercicios matemáticos con problemas resueltos y ejercicios de cálculo para hallar la solucion correcta al problema matemático.
    1 - 2 -
    Aptitud mecánica-palancas : Test de test aptitud mecanica, palancas, poleas... Con este test desarrollará su destreza y habilidaddes, su capacidad mecanica la cual es muy necesaria para superar procesos selectivos de empresas y pruebas para personal subalterno... .
    1 -
    Capacidad Administrativa : Test de capacidad o aptitud administrativa en los que se deben organizar palabras alfabeticamente, reconocer silabas que contiene una palabra y extraer significados y conceptos de textos escritos y enunciados.
    1 - 2 - 3 -
    Compresión lectura de textos : La compresión en la lectura de textos es un test consiste en leer un texto atentamente. Al finalizar la lectura deberá responder preguntas sobre el texto leído que determinarán cuál es su nivel de comprensión y retención.
    1 -
    Juegos de ingenio e inteligencia online: Juegos de ingenio y de inteligencia online, divertidos y muy utiles para entrenar su memoria y agilizar su mente
       - Juego Chino mahjong:: Mahjong chino online gratis; Divertido juego de solitario de origen chino muy adecuado para desarrollar la memoria. También llamado: mah-jongg-jongg, mahjongg, mijang, Shangai, Taipei, Morejongg, Mindjongg, Mahjong Solitaire
       - Juego de memoria Memory Game:: Juego de memoria de cartas, Para Jugar al Juego de Lógica 'Memory Game' para Desarrollar la memoria con en este adictivo juego online recordando cada una de las cartas que se van mostrando en el tablero.
       - Juego Mastermind:: Juego online de Mastermind en español mente maestra, un divertido juego que consiste en adivinar un código de colores, prueba a jugar a este juego grátis y divertido muy bueno para tener activa la mente o mejorar la memoria.
       - Simon dice online:: Juego simon dice gratis y online, para personas mayores para mantener activa la mente y retrasar los síntomas de alzhéimer, demencia senil o pérdida de la memoria.
       - Sudoku online grátis:: Sudoku online gratis, jugar online al famoso Juego mental del Sudoku en español gratis y online
       - Juego del ahorcado:: juego del ahorcado, desarrollar el ingenio, disfrute jugando a este juego mental tan divertido gratis y online
    Test de Personalidad: Test personalidad emocional, test de dibujos, que suelen hacernos en el departamento de Recursos Humanos de muchas empresas en la pruebas de selección
       - Test de orientación vocacional:: Test de orientación profesional, para analizar el perfil profesional y test vocacional de un candidato en un proceso selectivo o como test vocacionales universitarios y orientarse en que carreras universitarias o cursos de formación profesional estudiar.
       - Test de la fiesta online:: Test de la fiesta gratis y online mide en los procesos selectivos el equilibrio entre la extroversión y la capacidad de control, de un candidato a encontrar trabajo. Una pequeña prueba de psicología que ofrece un asesoramiento gratuito.
       - Test de resolución de conflictos:: Test de resolución de conflictos y mediación online y gratuito, test de inteligencia emocional en las dinamicas de los procesos selectivos o en entrevistas de trabajo en la organizacion de la empresa.
       - Cuestionario sobre habitos de estudio:: Cuestionario sobre Hábitos de Estudio y Motivación para el aprendizaje para detectar problemas en cuanto al rendimiento y las actitudes, (aprender a aprender)…
       - Test hombre bajo la lluvia, Arbol, Rorschach:: Test de psicología-personalidad, rorschach, hombre bajo la lluvia, test del arbol, test de dibujos
       - Personalidad tipo A - B:: Test de autoconocimiento de la personalidad Tipo A y B para conocer sus aptitudes dentro de una empresa y mejorar en los procesos de selección de personal, bancos, supermercados, multinacionales, ...
       - Test de Allport, prueba psicométrica de valores:: Test de Allport, prueba psicométrica de valores, conocimientos, aptitudes, las metas y desarrollo personal y profesional que pretende alcanzar un candidato en los procesos de selección.
       - Test de Wartegg, como responder:: Test de wartegg, como responder e interpretación de los dibujos de los test proyectivos de selección de personal, ¿En qué consiste y que debo dibujar en el test de Wartegg?
       - Test de orientación de inteligencia para niños:: Test de aptitudes para niños y adolescentes para medir la inteligencia lingüística, inteligencia lógica y matemática, inteligencia espacial, inteligencia musical, inteligencia interpersonal, inteligencia intrapersonal…
       - Test de apercepción temática o interpretación:: El test de apercepción temática, T.A.T., prueba proyectiva sobre aspectos de la personalidad del individuo con la técnica de la interpretación de imágenes, Puede ser una prueba de selección de personal.
       - Test de Rorschach para entrevistas laborales:: ¿Cómo responder el test de Rorschach?. La finalidad del test de las manchas de Rorschach es evaluar la personalidad a través de la interpretación de 10 láminas en las que aparecen diversas figuras formadas por manchas de tinta simétricas…
       - Test de Max Lüscher o test de los colores:: El test de Lüscher o test de los colores es una prueba de tipo proyectivo, es decir, una prueba que trata de conocer nuestra personalidad a través de la elección de un color. Hacer el test de los colores online
       *Inteligencia emocional y habilidades personales:: Inteligencia emocional y habilidades personales, Test de Asertividad de Rathus, Técnicas de Persuasión, Ejercicios prácticos de asertividad en una entrevista laboral.
       - Test de Raven:: Test de Raven, encuentre la pieza faltante en una serie de figuras que se iran mostrando, al final del test se mostrarán los resultados y la puntuación.
    Test psicotécnicos en inglés: Test psicotecnicos en inglés para preparar oposiciones u ofertas de trabajos en el extranjero y acceder en grandes multinacionacionales dónde ya buscan tener habilidades en otros idiomas.
    Velocidad de lectura y comprensión de textos: Comprueba tu velocidad de lectura y tu nivel de comprensión de textos, aprende estrategias para leer más rápdiamente y mejorar la comprensión lectora con técnicas de estudio que harán que resumas tus apuntes al máximo. Leer más rápido es leer mejor.
    Test de memoria: Test de memoria online y grastis, consiste en memorizar parejas prácticando este tiño de test conseguirá mejorar su memoria y otras habilidades. Test psicotécnicos gratis, aumentar el coeficiente intelectual IQ.
       - Test de memoria visual:: test de memoria visual que le permitirá conocer su capacidad de memoria instantanea y online
       - Test memorizar caras y nombres de personas:: Test para memorizar caras o rostros de personas y sus nombres gratis, podrás practicar a memorizar caras y nombres y mejorar la memoria a medio plazo
       - Test memorizar números:: Memorizar números online, Test para memorizar números gratis, podrás aprender a memorizar números. mejorar la memoria
       - Test memorizar palabras:: Memorizar palabras online, Test para memorizar palabras gratis, podrás aprender a memorizar palabras, numeros y potenciar la memoria
       - Test parejas de nombres:: Test para medir la capacidad de retención formando parejas, haya que conseguir memorizar las caras que se muestran para posteriormente recomponer las parejas.
       - Test formar parejas:: Test para medir la capacidad de retención formando parejas, haya que conseguir memorizar las caras que se muestran para posteriormente recomponer las parejas.
    Test de legislación


    Muy Interesante
    Foro sobre Psicotécnicos: Foro español de psicotécnicos, para oposiciones de funcionarios de carrera y laboral o trabajos. Ejercito, Tropa y Marinería...
    Ayuda para encontrar trabajo: Ayuda para encontrar ofertas de trabajo, aprenda donde buscar ofertas de trabajo, como vestir para la entrevista laboral y a responder a las preguntas de una entrevista de trabajo. Elaborar un curriculum y una carta de presentación adecuadas...
       - Pruebas de selección en supermercados: Consejos para afrontar procesos y pruebas de selección en supermercados tipo Mercadona, ahorramas, dia, carrefour, erosky, aldi…
       - Foro para encontrar ofertas de trabajo: foro para encontrar trabajo, dejen comentarios y tips para que se puedan ayudar mutuamente.
       - Entrevistas laborales: Ayuda para enfrentarse a las entrevistas laborales o entrevistas de selección y recursos humanos laborales
       - Buscar trabajo en España y en el extranjero: Ayuda para buscar trabajo en España y en el extranjero. Páginas web de búsqueda de empleo. Buscar empleo en el extranjero. Buscar trabajo en Alemania…
       - Cartas de presentación: Consejo sobre como hacer las cartas de presentación, ejemplos de cartas de presentación…
       - Curriculum vitae: Como es un curriculum vitae cv y como elaborar o formato del curriculum vitae, ejemplos y tipos de curriculum, y también consejos o tips de cómo hacer la fotografía en el curriculum.
    Anuncios vender y comprar temarios y test: En este apartado se ofrece al oposictor la posibilidad de comprar a un precio más bajo algún libro temario o test para preparar sus oposiciones o verder y recuperar el dinero invertido.
    Convocatorias para exámenes de oposiciones: Últimas convocatorias para exámenes de oposiciones y bolsas de trabajo de este año expuestas en esta web pueden ser consultadas en los siguientes diarios y boletines oficiales de la Comunidades Autónomas de España, Ayuntamientos y de la Unión Europea
    Renovar el carnet de conducir (Pruebas): Ayuda para renovar el carnet de conducir, Actualidad legislativa, pruebas médicas y psicológicas, en que consisten: Capacidad Visual, Capacidad Auditiva, Sistema locomotor, Sistema respiratorio y cardiovascular…
    Inteligencia: la inteligencia CI (coeficiente intelectual) gratis online sin sms, ¿Qué son los test de inteligencia CI? tipos test de inteligencia…
       - La Inteligencia emocional: Que es la inteligencia emocional y como entender las emocional emociones, inteligencias multiples...
       - La Inteligencia de los niños: La Inteligencia de los niños, La capacidad de aprendizaje de los niños y su desarrollo de la inteligencia en los primeros años de vida, La Educación Temprana y como estimular positivamente al niño...
       - Test de inteligenica CI: Test de inteligencia CI (coeficiente intelectual) gratis online sin sms, ¿Qué son los test de inteligencia CI? tipos test de inteligencia…
    Vocabulario para exámenes: Definiciones de palabras habituales en examenes con pruebas psicotécnicas de ortografía, sinónimos y antónimos…
    Diccionario online: Busqueda en el Diccionario de la real academia de la lengua para Test psicotécnicos gratis, on-line
    Trucos para psicotécnicos: Trucos para la mejor realización de los test psicoténicos matemáticos.
    Consejos para Psicotécnicos: Consejos para enfrentarte con el éxito al test psicotécnico, aumentar el coeficiente intelectual o aprobar un examen oposicon
    Pruebas Psicométricas, definición, tipos...: Pruebas psicométricas de inteligencia, definición, clasificacion de psicometría... La Psicometría dentro de la Psicología…
    Reglas ortográficas y matemáticas: Reglas básicas de ortografía y matemáticas
       - Reglas de acentuación y uso de mayusculas: Reglas de acentuación, uso de la tilde, diptongos, triptongos, hiatos, uso de las mayusculas…
       - Reglas ortográficas (Errores ortográficos): Reglas básicas de ortografía que hay que dominar a la hora de afrontar con exito un test psicotécnico.


    Varios
    Enviar una pregunta para publicar en un test
    Comunicar errores
    Intercambio de enlaces
    Enlaces de interés
    ElAnfibio.com: Prevención de Riesgos Laborales, Curso de mecanografía gratis, unidades de medida y tabla de equivalencia, tips sobre economía domestica y muchas más cosas
    ArteAlicia.com: Cuadros al óleo online y retratos por encargo
    OposicionesTest.com: Test para oposiciones grátis, legislacion, constitución española, procedimiento administrativo, informática, enfermería...
    || www.psicotecnicostest.com || E-mail: info@psicotecnicostest.com || Nota legal ||



    Ir a ArteAlicia.com >>